Job Openings
1
Toll Collector Staff
Responsibilities
- ให้บริการจัดเก็บค่าผ่านทางแก่ผู้ใช้ทางด้วยความรวดเร็ว และถูกต้อง พร้อมจดบันทึกเหตุการณ์ประจำวัน
- ให้ข้อมูลแก่ผู้ใช้ทาง อาทิเช่น เส้นทาง ข้อมูลกิจกรรมต่างๆ ของบริษัทฯ
- รับข้อเสนอแนะ/ข้อร้องเรียนจากผู้ใช้ทาง
Qualification
- อายุระหว่าง 18-35 ปี
- มัธยมศึกษาตอนปลาย (ม.6) หรือ ประกาศนียบัตรวิชาชีพ (ปวช.) ขึ้นไป
- ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์
- มีมนุษยสัมพันธ์ดี ยิ้มแย้มแจ่มใส มีใจรักในงานบริการ และมีความซื่อสัตย์สุจริต
- มีทัศนคติที่ดีต่อการทำงาน มีทักษะในการแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้า
2
ผู้อำนวยการฝ่าย กลุ่มงานธุรกิจใหม่
Responsibilities
- ค้นหาโอกาสทางธุรกิจที่สามารถขยายธุรกิจใหม่นอกเหนือจากธุรกิจทางด่วนหรือธุรกิจสัมปทาน เช่น
a. ธุรกิจ Infrastructure & Logistics
b. ธุรกิจ Mobility & Lifestyle และหรือ
c. ธุรกิจ High Value Business เป็นต้น
d. กิจการอื่นๆ
- ศึกษาโครงการ การลงทุนในธุรกิจต่าง ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย เพื่อแสวงหาโอกาสทางธุรกิจ
- จัดทำ Corporate Venture Capital ทั้งการวางแผนงาน เงินลงทุน การระดมทุน (Fundraising) เช่น กลุ่มสตาร์ทอัพ ให้มีประสิทธิภาพ หรือต่อยอดธุรกิจของบริษัทฯ
- รวบรวมข้อมูล รูปแบบธุรกิจ (Business Model) ทั้งในด้านอุปสงค์ (Demand) อุปทาน (Supply) และคุณค่าของกิจการ (Value Proposition)
- วิเคราะห์และจัดทำโครงสร้างด้านรายได้ (Revenue Model) และโครงสร้างรายจ่าย (Cost Structure) ของธุรกิจนั้นๆ เพื่อจัดทำแบบจำลองทางการเงิน (Financial Model) ข้อมูลกิจการ ศึกษาความเป็นไปได้ในการลงทุนและผลตอบแทนในโครงการต่างๆ พร้อมทั้งทำการวิเคราะห์ Risk Factors เพื่อจัดทำ Risk Model เพื่อนำเสนอทางเลือกต่างๆ Scenarios Analysis เพื่อเลือกทางเลือกที่เหมาะสมและนำเสนอให้แก่ผู้บังคับบัญชา และหรือคณะทำงาน
- จัดทำแผนและเข้าร่วมจัดทำ Mergers and Acquisitions (M&A) และ/หรือ Term Sheet ต่างๆ เช่น Shareholder Structure, Policy, Business Vision, Exist Option เป็นต้น เพื่อพิจารณาข้อตกลงที่สำคัญที่จะใช้ในการลงทุน
- จัดทำแผนธุรกิจ และนำเสนอรายงานต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้องกับโครงการกีได้รับมอบหมาย
- วิเคราะห์ผลการดำเนินงานสถานการณ์ปัจจุบันในทุกแง่ทุกมุมที่อาจส่งผลกระทบต่อธุรกิจใหม่
- ประเมินโอกาส และความเสี่ยงที่เกี่ยวกับธุรกิจนั้นๆ
- ร่วมวางแผน ประชุมกับฝ่ายต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้อง และ/หรือทำงานร่วมกับฝ่าย R&D, Business Development
- งานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมาย
Qualification
- ปริญญาโท สาขาบริหารธุรกิจ การตลาด นวัตกรรม หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
- ประสบการณ์ทำงาน 5 ปีขึ้นไป และเคยผ่านงานด้านการวิเคราะห์ธุรกิจ การทำ Due Diligence การจัดทำข้อเสนอ Mergers & Acquisitions และ/หรือเคยมีประสบการณ์ในการสร้าง Startup / Venture Capital / Corporate Venture Capital รวมถึงมีประสบการณ์ด้านการระดมทุน (Fund Raising) อย่างน้อย 2 โครงการ ที่มีผลสำเร็จ
- ต้องมีความรู้ ความเข้าใจในเชิงธุรกิจ และ/หรือนักวิเคราะห์การค้า (Commercial Analyst)
- มีความคิดเชิงวิเคราะห์ (วิเคราะห์หาที่มาที่ไป) อย่างรอบคอบ ทั้งในเชิง Qualitative และ Quantitative เพื่อประโยชน์ในเชิงการบริหาร Brand, Channel, Product performance
- มีความรู้และทักษะในการจัดทำ Mergers and Acquisitions (M&A)
- มีทักษะด้าน Business Intelligence (BI)
- มีความรู้ด้าน Business Analyst (BA) เช่น วิเคราะห์ข้อมูล พร้อมประเมินผลิตภัณฑ์ทุกขั้นตอน หาจุดอ่อนจุดแข็ง พร้อมวิเคราะห์เทรนด์การเติบโต ลูกค้าหรือคู่แข่ง เป็นต้น
- มีทักษะการใช้เครื่องมือ CVC ระดับดี
- มีทักษะการสื่อสาร และการเจรจาต่อรอง
- ความคิดเชิงสังเคราะห์ (หาสิ่งใหม่ๆ)
- มีความรู้ และทักษะด้านสถิติ
- มีทักษะการค้นคว้าข้อมูลหรือ Research Skills เพื่อทำความเข้าใจ หาโอกาสและความเป็นไปได้ของโครงการที่ได้รับมอบหมาย
- ใข้ Tableau, QlikView หรือ Power BI หรืออื่นที่เหมาะสมได้
- ทักษะการสื่อสารทั้งภาษาไทย และภาษาอังกฤษได้ดี
- ใช้ซอฟต์แวร์พื้นฐานเช่น MS Office ได้ดี